Ідеальний керівник. Чому ним неможливо стати

Вкрай цікава методологія. Мені подобається те, що автор не описує ідеальну людину, чи робота, який може робити все, без виключення. Понижує градус вимог до себе на адекватний рівень. Також допомогає зрозуміти, які підходи до менеджменту є більш ефективні.