Koristimo kolačiće da poboljšamo iskustvo na web lokaciji i naše preporuke.
Za više informacija, pročitajte našu Politiku kolačića.
Prihvati sve kolačiće
Podešavanja kolačića
Svg Vector Icons : http://www.onlinewebfonts.com/icon Došlo je do greške. Pokušajte ponovo.
Как наказывать подчиненных. За что, для чего, каким образом, Александр Фридман
ru
Александр Фридман

Как наказывать подчиненных. За что, для чего, каким образом

Obavesti me kada knjiga bude dodata
Da biste čitali ovu knjigu otpremite EPUB ili FB2 datoteku na Bookmate. Kako da otpremim knjigu?
Ova knjiga je trenutno nedostupna
357 štampanih stranica
Da li već pročitali? Kakvo je vaše mišljenje?
👍👎

Citati

  • Амалия Вагнерje citiralaпре 4 године
    Меньше четкость — больше возможностей
  • eugenymailje citiraoпре 4 године
    рабочих процессов.
    4. Профессионалы вместо «Бэтменов».
    5. Специализация вместо универсализма.
    6. Развитие квалификации персонала.
    7. Разумное взаимозамещение сотрудников.
    8. Развитие управленческой квалификации руководителей.
    9. Формирование кадрового резерва.
    10. Отличная работа юридической службы.
  • eugenymailje citiraoпре 4 године
    1. Бесперебойная работа модуля привлечения персонала.
    2. Правильное распределение функций между подразделениями компании.
    3. Регламентирование рабо

Na policama za knjige

fb2epub
Prevucite i otpustite datoteke (ne više od 5 odjednom)