Кадровый отдел с нуля. Пошаговый алгоритм организации отдела кадров, образцы документов

Obavesti me kada knjiga bude dodata

Книга «Кадровый отдел с нуля» подойдёт вновь открывшимся организациям, а также уже действующим компаниям, которые хотят навести порядок в кадровых документах, упорядочить работу с сотрудниками или подготовиться к проверке. В книге содержатся практические рекомендации по организации отдела кадров. Пошаговая инструкция поможет грамотно и быстро организовать кадровое делопроизводство. В книге есть образцы документов, необходимых для работы кадровой службы (приказы, трудовые договора, соглашения).

Ova knjiga je trenutno nedostupna

170 štampanih stranica

Vlasnik autorskih prava: Издательские решения
Prvi put objavljeno: 2019
Godina izdavanja: 2019

Slične knjigeSve

Citati

vorobyovayaje citiraoпре 4 године
Срочные договора оформляют на период до 5 лет
- Lajkuj
- Komentariši
- Podeli
  Facebook
  Twitter
  Kopiraj link
- Prijavite ovo
vorobyovayaje citiraoпре 4 године
По трудовому же договору сотрудник работает на конкретной должности в соответствии со штатным расписанием, по определенной профессии, специальности и выполняет поручения руководства по мере их поступления
- Lajkuj
- Komentariši
- Podeli
  Facebook
  Twitter
  Kopiraj link
- Prijavite ovo
vorobyovayaje citiraoпре 4 године
Для руководителей организаций и их заместителей, главных бухгалтеров и их заместителей, руководителей филиалов, представительств или иных обособленных структурных подразделений организаций — установлен испытательный срок шесть месяцев, если иное не предусматривают федеральные законы (на государственной гражданской службе срок испытания установлен от трёх месяцев до года, в правоохранительных органах до шести месяцев)
- Lajkuj
- Komentariši
- Podeli
  Facebook
  Twitter
  Kopiraj link
- Prijavite ovo

Na policama za knjige

Nikolay Arabey
1
- 7
Ne prati
Яна
Яна
- 4
Ne prati