Корпоративная культура Toyota. Уроки для других компаний
Ova knjiga je trenutno nedostupna
487 štampanih stranica
- Prevodioca
- Э. Башкардин, Мария Самсонова
Utisci
- Oleg Dobroshtanje podelio/la utisakпре 7 година
👍Vredna čitanjaПрактически пошаговая инструкция о том, как наладить бережливое производство для тех, кто планирует развивать компании на долгосрочной основе.
Для всех, кто понимает силу своей команды и относится к ней с уважением и вдохновением.
Для того, кому интересна восточная ментальность в введении бизнеса. - b1475885292je podelio/la utisakпре 7 година
👍Vredna čitanja🔮KompleksnaИнтересно , идеально применимо частично.
- High-For Thisje podelio/la utisakпре 5 година
👍Vredna čitanja
Citati
- Kate Kaninaje citiraoпре 10 година
Люди — единственный актив, который только увеличивает свою ценность с момента приобретения. Все остальные активы начинают обесцениваться с момента покупки - Ксеничje citiralaпре 8 година
Если собрать вместе людей, каждый из которых по максимуму выполняет свои обязанности, их возможности будут расти не в арифметической, а в геометрической прогрессии.
Кийтиро Тоёда, основатель Toyota Motor Company - Elena Davydovaje citiralaпре 8 година
Методы, которые позволяют гибко работать с кадрами, включают в себя:
• временные или постоянные переводы на другие должности в пределах предприятия (небольшое количество категорий профессий, что позволяет проявлять гибкость при переводах);
• освоение смежных и дополнительных специальностей;
• гибкость сверхурочных (две смены на производстве и три смены в ремонтных службах);
• плановые рабочие субботы;
• временные рабочие;
• должности для начинающих.
fb2epub
Prevucite i otpustite datoteke
(ne više od 5 odjednom)